3月25日，山西实业公司召开干部考核会暨2013年度工作会议。会议以视频形式，在太原、万家寨、龙口、呼市四地分别设立会场，公司全体员工参会。
        会上，金正仁副总经理宣读了《山西黄河万家寨实业发展有限公司中层干部考核方案》，李洪峡副总经理宣读了公司对2012年度先进集体、先进工作者及工会积极分子表彰决定。
        会议最后，黄东文总经理讲话，对公司全局性工作提出了三点要求：一是沟通。部门与部门间、人员与人员间，要建立有效、实用的沟通机制，增加工作满意度和工作绩效；二是简单。简化工作程序，提高工作效率；三是忠诚。充分发挥员工的主人翁意识，忠诚于企业，奉献于企业。新的一年里，在万家寨公司的正确领导下，全体员工共同努力，锐意进取，开创公司新局面！
        会后，与会人员对公司中层干部进行了认真的测评打分投票。(山西实业公司王彦霞  姜博飞报道)